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發(fā)揮主體作用 創(chuàng)新運(yùn)營(yíng)模式 青島水務(wù)集團(tuán)有限公司職工培訓(xùn)中心揭牌

青島財(cái)經(jīng)日?qǐng)?bào)/青島財(cái)經(jīng)網(wǎng)訊(記者 封滿樓) 7月24日,青島市在青島市供水水質(zhì)監(jiān)測(cè)中心舉行青島水務(wù)集團(tuán)有限公司職工培訓(xùn)中心揭牌儀式,進(jìn)一步鼓勵(lì)引導(dǎo)各類企業(yè)設(shè)立企業(yè)職工培訓(xùn)中心,提高企業(yè)職工培訓(xùn)供給能力,推動(dòng)職業(yè)技能提升行動(dòng)向縱深開(kāi)展。

企業(yè)職工培訓(xùn)是深入落實(shí)職業(yè)技能提升行動(dòng)的重點(diǎn),充分發(fā)揮企業(yè)培訓(xùn)的主體地位,是進(jìn)一步提升企業(yè)職工技能水平和穩(wěn)定就業(yè)能力的有效路徑。為此,青島市轉(zhuǎn)換打法、創(chuàng)新思路,在全國(guó)率先建立“企業(yè)職工培訓(xùn)中心”平臺(tái)機(jī)制,鼓勵(lì)各類企業(yè)特別是規(guī)模以上企業(yè)或者吸納就業(yè)人數(shù)較多的企業(yè),依托企業(yè)自身培訓(xùn)條件,或與院校等優(yōu)勢(shì)資源合作設(shè)立職工培訓(xùn)中心,進(jìn)一步提高企業(yè)職工培訓(xùn)能力。目前,全市已申報(bào)登記企業(yè)職工培訓(xùn)中心已達(dá)112家。

水務(wù)集團(tuán)職工培訓(xùn)中心屬于青島市率先大膽探索企業(yè)職工培訓(xùn)中心運(yùn)營(yíng)模式并可對(duì)上下游企業(yè)及同行業(yè)進(jìn)行培訓(xùn)輸出的典型代表。該中心將具有獨(dú)立法人資格的青島潤(rùn)水水務(wù)技術(shù)咨詢服務(wù)有限公司作為運(yùn)營(yíng)平臺(tái),創(chuàng)新采取“獨(dú)立法人+輕資產(chǎn)+產(chǎn)教融合”的運(yùn)營(yíng)模式,在做好企業(yè)內(nèi)部職工培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,廣泛承接青島市供排水協(xié)會(huì)、山東省供排水協(xié)會(huì)主辦的水務(wù)技術(shù)技能類職工培訓(xùn)。

中心成立以來(lái),整合利用公司現(xiàn)有各類會(huì)議室、基層生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)及專家資源,搭建了水質(zhì)檢驗(yàn)、泵站運(yùn)行工等六大實(shí)訓(xùn)基地,培養(yǎng)了62位優(yōu)秀內(nèi)訓(xùn)師,通過(guò)大課堂宣講、小課堂深講、實(shí)訓(xùn)基地動(dòng)手實(shí)操等形式,組織了各類培訓(xùn)204場(chǎng),15000多人次參加學(xué)習(xí)。其中,一線技能操作類培訓(xùn)占70.05%。累計(jì)培養(yǎng)了山東省青年崗位技術(shù)能手2人,青島市首席技師、青島市杰出青年技術(shù)崗位能手、青島市突出貢獻(xiàn)技師共7人,多人獲得省市級(jí)技能大賽前三名,在全市企業(yè)職工培訓(xùn)中心建設(shè)運(yùn)營(yíng)模式和技能人才培養(yǎng)方面,探索出一條可復(fù)制、可推廣的新路子,落實(shí)了企業(yè)人才“引得進(jìn)、留得住、用得好”的要求。

“職工培訓(xùn)中心的成立,不僅提高了企業(yè)現(xiàn)有培訓(xùn)資源利用率,還讓集團(tuán)的發(fā)展更加契合全市人才扶持政策。通過(guò)培訓(xùn)中心對(duì)企業(yè)職工的分類培養(yǎng),集團(tuán)享受到了新員工崗前培訓(xùn)補(bǔ)貼、新型導(dǎo)師帶徒補(bǔ)貼、穩(wěn)崗補(bǔ)貼等政策紅利。”水務(wù)集團(tuán)培訓(xùn)工作負(fù)責(zé)人張偉說(shuō),“目前,集團(tuán)由職工培訓(xùn)中心牽頭積極推進(jìn)企業(yè)技能人才自主評(píng)價(jià)工作,努力實(shí)現(xiàn)人人有崗位、崗位有標(biāo)準(zhǔn)、標(biāo)準(zhǔn)能鑒定、鑒定能發(fā)證、發(fā)證兌薪酬的目標(biāo),真正暢通技能人才發(fā)展通道,讓企業(yè)職工更好地享受到人才政策的改革紅利。”

當(dāng)前,正值青島市打造世界工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)之都的重要時(shí)期,深入推進(jìn)職業(yè)技能提升行動(dòng)實(shí)施,建立“企業(yè)職工培訓(xùn)中心”平臺(tái)機(jī)制,是促進(jìn)工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)技能人才快速集聚的有效途徑。對(duì)企業(yè)來(lái)講,這是提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力、提高經(jīng)濟(jì)效益的重要基礎(chǔ)。對(duì)勞動(dòng)者來(lái)講,“一技在手、終身受益”,也是實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量就業(yè)的重要保障。

“去年以來(lái),青島市出臺(tái)了多項(xiàng)政策和專項(xiàng)培訓(xùn)計(jì)劃,建立起‘11+8’的培訓(xùn)政策體系,培訓(xùn)政策覆蓋11類人群,配套推出8類培訓(xùn)項(xiàng)目;并以‘大規(guī)模’和‘高質(zhì)量’為工作著力點(diǎn),多點(diǎn)矩陣精準(zhǔn)宣傳,列表掛圖督導(dǎo)‘作戰(zhàn)’,全市開(kāi)展各類補(bǔ)貼性職業(yè)技能培訓(xùn)已達(dá)12.8萬(wàn)人,進(jìn)一步提高了城鄉(xiāng)勞動(dòng)者技能水平和就業(yè)能力。”青島市人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹說(shuō)。

下一步,市人社局以點(diǎn)帶面,繼續(xù)探索職工培訓(xùn)中心新的運(yùn)營(yíng)模式、組織模式,持續(xù)推動(dòng)全市企業(yè)職工培訓(xùn)工作深入開(kāi)展。同時(shí),將企業(yè)職工培訓(xùn)中心建設(shè)與技能人才企業(yè)自主評(píng)價(jià)相結(jié)合,進(jìn)一步發(fā)揮企業(yè)主體作用,大力開(kāi)展技能人才培養(yǎng),為助力青島市經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)和高質(zhì)量發(fā)展,提供有力的技能人才支撐。

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