今年以來，在國內(nèi)外經(jīng)濟持續(xù)下行、新冠肺炎疫情沖擊等疊加影響下，高層次人才在科技成果轉(zhuǎn)化過程中，對于資金的需求成為影響創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新所面臨的首要難題之一。為助力企業(yè)快速發(fā)展，突出“六穩(wěn)”“六保”工作主線，為經(jīng)濟復(fù)蘇按下“快進鍵”，嶗山區(qū)創(chuàng)新開展“人才貸”工作。
據(jù)了解，嶗山區(qū)委組織部和嶗山區(qū)科創(chuàng)委聯(lián)合青島嶗山交銀村鎮(zhèn)銀行專門為嶗山區(qū)新培育的、新全職引進的高層次人才提供金融授信服務(wù)。截止目前，嶗山區(qū)已為青島未來移動醫(yī)療科技有限公司、青島海華生物醫(yī)藥技術(shù)有限公司等區(qū)內(nèi)11家企業(yè)成功辦理“人才貸”，累計放款、授信近5000萬元。
以“財”助“才” 紓解資金之困
在收到“人才貸”獲批的200萬資金，未來移動醫(yī)療科技有限公司CEO王未來松了一口氣。這“雪中送炭”的“人才貸”，為企業(yè)與德國世界五百強企業(yè)的合作順利落地提供了保障。未來移動醫(yī)療科技有限公司專注于打造呼吸疾病的數(shù)字化醫(yī)療解決方案，主要生產(chǎn)便攜式物聯(lián)網(wǎng)霧化器系列產(chǎn)品。上半年受疫情影響，企業(yè)營業(yè)額同比下降50%，和眾多互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療企業(yè)一樣，未來醫(yī)療的資金鏈面臨嚴峻考驗。前不久，德國的一家世界五百強企業(yè)找上門來尋求合作，僅首批訂單就達到3000萬元人民幣,但這筆訂單卻讓企業(yè)喜憂參半。
“生產(chǎn)材料的準備，人員、科研的到位，都需要企業(yè)前期墊付大量的資金，錢是個大問題。”王未來介紹，為此，企業(yè)四處籌措資金，但作為一家輕資產(chǎn)的企業(yè)，很難依據(jù)規(guī)定提供質(zhì)押品來申請銀行常規(guī)貸款產(chǎn)品。在一次企業(yè)走訪中，嶗山區(qū)了解到企業(yè)的困境后，得知王未來是山東省泰山產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才，符合貸款條件，便向企業(yè)推介了“人才貸”的貸款模式。青島嶗山交銀村鎮(zhèn)銀行在得知未來醫(yī)療的情況后，立即委派專人跟進，開通綠色審批通道和資金發(fā)放通道，不到三天的時間，銀行就完成了對企業(yè)的金融授信，在兩周內(nèi)，未來醫(yī)療便受到了200萬的貸款。收到貸款后，王未來激動地表示：“政府創(chuàng)新的人才貸政策，使企業(yè)走出了困境，目前我們已經(jīng)與國外十幾家客戶及國內(nèi)百余家三甲級醫(yī)院達成了合作意向，相信企業(yè)未來的發(fā)展會越來越好。”
將無形的稱號變成有形的資金，讓人才為科技插上翅膀，讓融資為成功添加動力，記者了解到，“人才貸”充分解決人才企業(yè)輕資產(chǎn)融資問題，政府的貼息政策，解決了人才企業(yè)融資貴的問題。同時，“人才貸”按照“特事特辦，急事急辦”的原則，銀行根據(jù)企業(yè)在經(jīng)營過程中的需求，提供最優(yōu)解決方案，啟動綠色通道迅速審批，真正的做到雪中送炭，助力人才企業(yè)振興。
提振信心 人才盡展其長
在疫情期間大力推廣“人才貸”，體現(xiàn)了嶗山區(qū)對高層次人才的關(guān)心與價值認同，努力創(chuàng)造讓企業(yè)家感到舒服的政務(wù)環(huán)境。這項政策同時釋放了一個重要信號：嶗山區(qū)致力于為有志之士、有才之人提供用知識、用技能貸得創(chuàng)業(yè)需要的資本，讓人才創(chuàng)新創(chuàng)造活力充分迸發(fā)，使高層次人才各得其所、盡展其長。
疫情期間，青島海華生物醫(yī)藥技術(shù)有限公司始終奮戰(zhàn)在抗擊疫情的一線。在2月，海華生物成功開發(fā)研制出新型冠狀病毒快速檢測試劑盒，4月，企業(yè)獲得山東省臨檢中心核酸檢測資質(zhì)、青島市疫情指揮部第三方檢測資質(zhì)。近期，海華生物推出食品及環(huán)境新型冠狀病毒核酸檢測服務(wù)。3月底，青島海華生物醫(yī)藥技術(shù)有限公司首席科學(xué)家、青島市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才李明義獲得了500萬元人才貸。“生物醫(yī)藥行業(yè)研發(fā)周期長，前期投入成本高，收到500萬貸款后，我們立即投入到冠狀病毒疫苗的研發(fā)當(dāng)中，為抗擊疫情貢獻企業(yè)的力量。”李明義表示，收到“人才貸”的意義遠不止于為企業(yè)紓解資金之困，在疫情期間所有產(chǎn)業(yè)近乎停滯、一切都存在未知的情況下，政府送來的“人才貸”給予了企業(yè)發(fā)展的信心和前進的動力。
作為在冠狀病毒研究方面擁有30多年的經(jīng)驗的專家，李明義帶著具有20余人的研發(fā)團隊致力于冠狀病毒疫苗的研發(fā)，此項目已經(jīng)被山東省發(fā)改委確定為重點項目。同時，海華生物目前正在籌建的生物醫(yī)藥平臺，將打造成開放共享的生態(tài)，為產(chǎn)業(yè)鏈上的企業(yè)共享技術(shù)，降低研發(fā)成本，為中國的生物醫(yī)藥研發(fā)提供全方位的服務(wù)。
人才是第一資源、創(chuàng)新是第一動力，面對疫情常態(tài)化對企業(yè)帶來的困難，嶗山區(qū)以新理念、新平臺、新機制著力構(gòu)建人才強區(qū)新格局，為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才量身打造專屬融資政策“人才貸”，暢通政銀企渠道，助力轄區(qū)企業(yè)快速發(fā)展，提振企業(yè)家信心，為經(jīng)濟復(fù)蘇按下“加速鍵”。
嶗山區(qū)科創(chuàng)委人才工作負責(zé)人表示：“人才貸”業(yè)務(wù)的推進和落地充分體現(xiàn)了政銀企合作的高質(zhì)效業(yè)務(wù)形態(tài)，依托政府平臺，銀行創(chuàng)新改革，企業(yè)健康發(fā)展，切實優(yōu)化營商環(huán)境，實現(xiàn)新舊動能轉(zhuǎn)換。
今年以來，嶗山區(qū)以平臺思維、產(chǎn)業(yè)導(dǎo)向選才用才，打通人才招引阻點，打造“人才+產(chǎn)業(yè)+技術(shù)+資本+服務(wù)”的招才引智模式。“人才貸”的創(chuàng)新，以真金白銀幫扶企業(yè)，幫助高層次人才克服疫情影響，提升渡過難關(guān)的信心和能力。下一步，嶗山區(qū)將努力推進“人才貸”形成批量化、產(chǎn)業(yè)化的信貸產(chǎn)品，利用嶗山區(qū)人才集中的優(yōu)勢，實行集中授信、集中審批、批量授信、批量審批，加快融資速度，降低融資成本，提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)。
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