青島財經日報/青島財經網訊 （記者 范鎮 通訊員 高華偉） 9月1日，青島西海岸新區舉辦海外高層次人才線下線上對接洽談會，共有600多位來自美國、日本、加拿大、澳大利亞、德國、英國等11個國家和地區的海外青年人才以及新區各大功能區、區直單位和企事業單位的代表參會。這是新區深入實施人才支撐戰略，認真貫徹落實市委、市政府雙招雙引決策部署的具體舉措。
據了解，這是新冠肺炎疫情以來，青島西海岸新區針對海外高層次人才舉辦的首場線下對接洽談會。“本次活動圍繞海外青年人才關心的人才政策、科研平臺、職業發展等話題，重點組織進行了人才政策、青年人才需求、企事業單位人才需求等推介活動，以及線下和線上對接洽談會。”青島西海岸新區招才中心相關負責人介紹，通過推介和洽談，既可以讓海外青年人才對新區發展規劃、產業需求、人才政策有宏觀清晰認知，又可以讓與會者在回國后的第一時間便能對就業創業環境有直觀準確的認識。
本次活動現場共吸引了中國石油大學（華東）、青島理工大學、正大制藥（青島）有限公司、青島華世潔環保科技有限公司等17家知名企事業單位現場招聘，200余名海外青年人才線上線下求職對接，受到與會各大功能區、區直單位和重點企業高校的歡迎。經過對接洽談，有80余人達成初步就業意向，表示準備落戶新區就業創業，并對在新區就業安家表現出了極大的意愿。
近年來，為加快高層次人才引進步伐，青島西海岸新區以國家引進國外智力示范區為契機，不斷深化人才工作體制機制創新。圍繞引進、培育和扶持人才的關鍵政策點，新區對標一流地區，實施了新一輪政策升級行動，出臺《關于實施“梧桐樹”聚才計劃的若干政策》《關于人才引進“一事一議”暫行辦法》《用人單位自主舉薦高層次人才試行辦法》等人才政策6項，配套實施細則28個，設立億元以上的人才發展專項資金，在政策的覆蓋廣度、支持力度、保障深度上始終處于全市乃至全國前列，形成了持續性的人才政策洼地效應。截至目前，新區人才總量達到62.6萬，占常住人口的29.67%，為建設開放、現代、活力、時尚新區奠定了堅實的人才智力支撐。
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