齊魯網(wǎng)·閃電新聞9月13日訊 在菏澤市成武縣，政府與企業(yè)協(xié)同作戰(zhàn)，把專家隊請來小縣城，為一項省新舊動能優(yōu)選項目帶來9千萬的利潤增收。
在成武化工產(chǎn)業(yè)園，晨暉科技公司的1.7萬噸頻吶酮系列產(chǎn)品項目正在進(jìn)置設(shè)備，這也是今年山東省新舊動能優(yōu)選項目。頻吶酮是一種可用于抗艾藥和植物生長調(diào)節(jié)劑的中間體，今年8月，該項目一項改良工藝在“創(chuàng)客中國”生物醫(yī)藥中小企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽中獲得二等獎。
“這個產(chǎn)品采用原工藝，產(chǎn)生一噸廢水需要送給別人處理，花費5300元，采用新工藝以后，我們從中提取一些有用附產(chǎn)，能夠給我們收入2700元，這一增一減就給我們企業(yè)帶來接近8000元的經(jīng)濟(jì)效益。”成武縣晨暉環(huán)保科技有限公司副總經(jīng)理葛新芳告訴記者。
新工藝讓生產(chǎn)頻吶酮的危廢排放量降低85%，出成率提高5%，項目每年能因此增加9千萬元的利潤。然而，為了這一項工藝，這家縣城里的民營企業(yè)努力了近兩年，由于沒有相關(guān)人才，企業(yè)工藝改良曾一度止步不前。
成武縣委組織部常務(wù)副部長陳亞斌告訴記者：“我們發(fā)現(xiàn)晨暉科技亟需高層次人才，為了高效引薦人才，讓企業(yè)迅速走出困境，我們積極與省高端人才庫對接，同時與我們縣聯(lián)系的21所全國高等院校進(jìn)行聯(lián)系。”
雙管齊下，企業(yè)精準(zhǔn)對接到了青島科技大學(xué)楊豐科教授，雙方?jīng)Q定進(jìn)行項目合作。在楊教授帶領(lǐng)下，科研團(tuán)隊找到了變單一催化劑為復(fù)合催化劑這一關(guān)鍵。但由于生產(chǎn)頻吶酮產(chǎn)生的廢水含酸量高，處理難度大，攻關(guān)依舊艱難。
“催化劑大概有二三十種，聽起來不多，但做實驗過程就多了，在種類的運(yùn)用過程中還有同一個催化劑用量問題，還得考慮反應(yīng)參數(shù)，一個品種的催化劑，組合下來的研究型的數(shù)據(jù)，整合起來可能有上百種。”青島科技大學(xué)制藥工程教授楊豐科說。
這是一場科研攻關(guān)持久戰(zhàn)，每年僅物質(zhì)投入就達(dá)幾十萬元。為減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)，成武縣打包送出各類科研補(bǔ)貼超過20萬元。
成武縣晨暉環(huán)保科技有限公司總經(jīng)理李守峰介紹：“政府只要能拿的就全力以赴地支持，我們就拿薪酬待遇，政府跟我們企業(yè)實際上是一家人一樣。”
經(jīng)過近兩年反復(fù)實驗，企業(yè)頻吶酮加工工藝終于實現(xiàn)重大突破，走在了全國前列。在陸續(xù)合作的其他項目中，晨暉的危廢減排量最高達(dá)到了95%，企業(yè)綜合成本下降20%。這次，晨暉想要把專家團(tuán)隊徹底留住，得知情況的縣委書記主動出馬，和企業(yè)一起到青島挖人。
成武縣委書記崔學(xué)民表示：“人才是一個區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的最終動力和支撐。招才引智第一責(zé)任是企業(yè)；創(chuàng)造一個寬松環(huán)境，讓他在有尊嚴(yán)的情況下，進(jìn)行一些科研活動，這是政府要去做的。”
最終，楊豐科及其研究生團(tuán)隊順利落戶晨暉。兩個月后，使用新工藝的1.7萬噸頻吶酮項目將正式投產(chǎn)，年利稅6000萬元。今年以來，成武縣陸續(xù)推出“伯樂優(yōu)才”等人才新政，簽約引進(jìn)招才引智項目14個。
閃電新聞記者 韓盼盼 李鋒 鄭茂生 于興濤 菏澤臺 張欣 鄭德銀 報道
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