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                中國勞動力調查:年均工資3萬 每周工作45小時

                勞動力調查

                12月6日,中山大學社會科學調查中心發布《中國勞動力動態調查:2015年報告》。《報告》顯示,2014年全國有收入的勞動者的工資平均數為30197元,與2012年相比,年均實際增長速度達到9.1%。而工作時間上,從2012年到2014年,全國勞動力的工作時間總體下降,一般周工作小時數從約50小時降到約45小時,其中超過60%的加班雇員是“自愿加班”,外資合資企業加班人數比例最高,雇員平均加班時長達41.5個小時。

                勞動力結構

                勞動力人均受教育年限為9.28年

                《報告》發現,到2014年,青年型勞動力為主的年齡結構已不復存在,勞動力平均受教育年限僅為9.28年,參加過職業技術培訓及曾經獲得專業技術資格證書(即執業資格)的比例不高;大部分勞動年齡人口有工作經歷,未工作的比例不及兩成;超過四分之一(26.77%)的農村勞動力有外出務工經歷,并且,超過四成(40.62%)還準備外出務工。

                僅1/4農村務工人員會網購火車票

                《報告》得出,中國勞動力閱讀報刊、用手機發短信、寫信、銀行ATM取款完全沒問題的比例皆超過一半,僅有超過四分之一的務工人員在使用網上銀行、網上購買火車票方面完全沒問題。

                勞動收入

                去年全國勞動力工資平均3萬元

                《報告》發現, 2014年全國有收入的勞動者的工資平均數為30197元,與2012年相比,年均實際增長速度9.1%;在東中西地區,勞動者的工資平均數分別為33624元、26960元和28246元;與2012年相比,年均實際增長速度分別為10.5%、7.7%和8.4%。

                家庭收入兩端差距高達21倍

                以往網友感嘆自己“拖后腿”,往往是由于收入差距造成。據統計,全國平均總收入最高的20%家庭,收入達到153546元,而最低的20%家庭,平均總收入只有7155元,差距達到21倍。城市和農村內部的差距也非常大,城市最高收入組家庭平均總收入是最低組的約12倍,農村的差距則高達27倍。

                所有類別男性收入遠高女性

                從不同性別收入狀況分析,總的來說,不管是在全國層面,還是城市鄉村,無論是工資收入還是經營性收入,有收入的男性勞動者平均收入都高于女性勞動者,有的甚至高出一倍。全國男性勞動者平均收入為33697元,女性僅為23288元。農村男性平均工資為28991元,女性為19567元;城市男性平均工資為40152元,女性僅為28704元。

                東部大專學歷老板收入最高

                老板和農民的收入差距有多大?調查顯示,東部雇主的經營性收入平均最高,達到105253元,西部農民的平均收入最低,僅為8829元。

                學歷水平和收入水平有多大關系?總的來說,學歷越高,平均收入越高,本科及以上學歷總平均收入最高,達到58875元,而且收入增加幅度最大。具體來說,從未上過學的人做生意收入最低,平均僅有9747元,大專學歷者做生意最厲害,平均收入達到68285元,超過了本科及以上學歷者。

                勞動時間

                工作時間最短是負責人和技術人員

                從2012年到2014年,全國勞動力的工作時間經歷了總體性下降,一般周工作小時數從約50小時降到約45小時(-11.28%)。

                數據顯示,2014年勞動力平均工作時間最長的職業類型是個體戶,最短的則是負責人和專業技術人員。

                加班時間

                外資合資企業加班比例最高

                調研發現,加班雇員的加班時長和加班有償時間比都有較大上升,然而加班工資增長的幅度卻并沒有跟上;超過60%的加班雇員是“自愿加班”,過半數加班雇員“自愿加班”的原因是為了獲得直接的經濟回報,其次是表達對企業或組織的歸屬和忠誠(近20%),只有很小部分的雇員加班是考慮其職業發展以及自我實現。

                加班人數比例最高的前三類工作單位分別是外資合資企業(52.66%),國營企業(39.39%),黨政機關(37.52%)。其中外資合資企業加班雇員的平均加班時長達41.5個小時。

                新聞鏈接:中國勞動力動態調查

                “中國勞動力動態調查”(簡稱CLDS)是中山大學與廣東省社工委合作開展的大規模社會調查項目,2014年CLDS樣本覆蓋除港澳臺、西藏、海南之外的全國29個省市,共完成401個村居問卷,14226份家庭問卷和23594份勞動力個體問卷。

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