為深入貫徹省第十二次黨代會和市第十三次黨代會精神，按照市委“作風能力提升年”活動部署要求，6月24日上午，青島市退役軍人事務局組織召開機關處室、局屬單位第二季度述職考評會議。市退役軍人局黨組書記、局長孫剛傳達了山東省退役軍人工作研討交流會議精神，對上半年工作進行了講評，并對扎實做好下半年工作作了部署安排。市退役軍人局二級巡視員招繼亮，局黨組成員、副局級領導干部，以及機關處室主要負責同志、局屬單位班子成員參加會議。
根據活動計劃，各部門（單位）主要負責同志圍繞半年工作開展情況，述成效談亮點，議措施明方向，切實把成績亮出來，差距找出來，干勁鼓起來。此次述職考評，市退役軍人局在繼續沿用實名制打分、局分管領導點評、現場公布成績等考評方式的基礎上，對述評內容進行再優化，將黨建述職納入季度考核的重要組成部分，實現了黨建、業務深度融合、共同提升。
孫剛指出，市退役軍人局按照“打基礎、找規律、管長遠”的基本思路，確立了“112369”工作戰略，全局上半年工作在“變化”中提站位，在“創新”中增質效，在“實干”中促發展，收獲頗多。尤其是第一季度“述職考評”“局長直通車”活動后，反響效果很好，達到了“以實干作答、用實績交卷、靠奮斗出彩”的預期目標，在全局形成了“摘星奪旗、亮績賽績”的考核導向，激發了“唯旗是奪、事爭一流”的進取意識，營造了“比學趕超、爭先進位”的濃厚氛圍。
孫剛強調，下半年，退役軍人領域工作任務依然繁重，且要求越來越高。要抓緊創建“榮軍先鋒”黨建品牌，以創建促規范，以示范帶全局，全面提升機關黨建工作質量；要持續創新“季度述評”“局長直通車”活動，讓干部現場亮身份比成績，讓群眾當評委問實效，形成常態化制度；要創新優待目錄，充分整合社會力量，拓展優待服務領域，及時更新發布2022年基本優待目錄清單，做到精準、精細服務，持續推進智慧“榮軍”、榮軍通等工作，使退役軍人獲得感成色更足；要大力營造關注國防、關愛軍隊、尊崇軍人的雙擁氛圍，為青島市爭創全國雙擁模范城“十連冠”奠定堅實基礎，為黨的二十大勝利召開營造和諧穩定的社會環境。
青島財經日報/首頁新聞記者 封滿樓 通訊員 陳杰
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