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                青島市南區發出“招才令” 2.0版人才政策全國領先

                市南區召開區委人才工作會議暨市南區人才招引大會 市南區供圖

                “城市因人而興、人才因城市而聚。8月23日上午,青島市市南區召開區委人才工作會議暨市南區人才招引大會。大會深入貫徹中央和省市人才工作有關精神,認真落實全面推進人才戰略工作要求,以“才聚市南·創領未來”為主題,發布了市南區“1+N+2”、《市南區重點產業人才需求目錄》和《市南區人才成果目錄》,向廣大人才發出了“市南區招才令”。

                為順應時代發展要求,更好發揮政策聚才作用,會議現場發布了市南區“1+N+2”人才政策2.0版。在政策1.0版的基礎上,市南區新調整政策22條,其中10項獎補水平全國領先、3項全省領先、9項全市領先,實現了人才政策體系的迭代升級,進一步提升了人才政策覆蓋廣度、獎勵扶持力度和人才評價科學性,以先進政策引領人才發展、以“真金白銀”助力人才成長。

                市南區召開區委人才工作會議暨市南區人才招引大會 市南區供圖

                打造招才引智工作陣地

                近五年來,市南區累計新增各類人才18.2萬余人,人才工作取得了顯著成效和新的突破,會議現場,區人力資源社會保障局、松立控股集團股份有限公司、山東省海洋科技成果轉移轉化中心海洋科技孵化器、彼圖科技有限公司圍繞人才工作進行了交流發言,在思想的交流碰撞中激發靈感,為人才工作的下一步開展凝聚智識。

                市南區致力于攜手各方專業化力量,在人才招引工作上出新招,大會現場為中國海洋大學、中國-上海合作組織技術轉移中心、北京外企人力資源服務有限公司等16家市南區首批引才聚才工作站進行了授牌,多點打造集人才(項目)引薦、政策宣傳等功能于一體的招才引智工作陣地。

                促進人才產業鏈接融合

                為進一步暢通人才、企業對接渠道,更好的為人才發展“搭臺”,會上發布了《市南區重點產業人才需求目錄》和《市南區人才成果目錄》,這兩份目錄涵蓋了近9000個重點產業人才需求、104個人才成果轉化需求,人才、企業能夠在線“一鍵直達”“雙向奔赴”,賦能市南區重點產業發展。

                市南區以開放包容的城區特色成就了各類人才的首選地、聚集地,求才、愛才、興才、用才、育才的理念已寫入了城區基因。近年來,市南區始終堅持人才強區戰略,不斷完善人才服務政策,暢通引才聚才渠道,構建人才賦能體系,全力以赴為人才提供宜業宜居的生產生活環境,人才工作取得了顯著成效和新的突破。廣大人才也扎根市南,頑強拼搏,積極投身市南各項工作,推動經濟指標、招商引資、城市更新建設等各條戰線成功突破、多項指標逆勢上揚,為區域發展作出了重大貢獻。

                市南區第十四次黨代會描繪了市南區未來五年發展的宏偉藍圖。“錨定一個目標、統籌兩大布局、強化五種特質、實施六項方略、辦好十件大事”,每個任務都需要雄厚的人才支撐,每項工作都能為人才創新創業提供廣闊舞臺。市南將秉承“不求所住,但求所用”的理念,扎實推進浮山灣國際人才港等各類海外人才招引平臺建設,深化開展“才耀灣城智匯市南”等系列招才活動,以大膽創新舉措突破、前所未有力度狠抓,全力引進培育服務好戰略“帥才”、產業“英才”、青年“俊才”、行業“專才”、本土“秀才”,切實把高質量的人才工作成效作為勇爭一流的重要支點,不斷開創新時代人才強區建設新局面,為市南當龍頭做表率開新局奠定堅實基礎。

                青島財經日報/首頁新聞記者 李倚慰

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