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                青島市專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育出臺新規(guī)定

                為規(guī)范專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育學(xué)時(shí)管理,提高技術(shù)技能水平,青島市人力資源社會保障局近日出臺了《關(guān)于做好專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育工作有關(guān)問題的通知》(以下簡稱《通知》)。

                《通知》進(jìn)一步重申專業(yè)技術(shù)人員要依法接受繼續(xù)教育。專業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育的時(shí)間,每年累計(jì)不少于90學(xué)時(shí),其中公需科目不少于30學(xué)時(shí),專業(yè)科目不少于60學(xué)時(shí)。專業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育情況是申報(bào)職稱的重要條件。

                《通知》明確了青島市專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育工作實(shí)行統(tǒng)籌規(guī)劃、分級負(fù)責(zé)、分類指導(dǎo)的管理體制,確定了青島市和區(qū)(市)人社部門、市直行業(yè)部門、各用人單位、各繼續(xù)教育基地等職責(zé)分工,突出了用人單位在組織專業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育活動、經(jīng)費(fèi)保障、學(xué)時(shí)審核認(rèn)定等方面的主體作用。

                《通知》完善了專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育公需科目、專業(yè)科目學(xué)習(xí)內(nèi)容和參加方式。公需科目是指各類專業(yè)技術(shù)人員必須掌握的政治思想、政策法規(guī)、基本理論、職業(yè)道德、技術(shù)信息及其他有利于提升專業(yè)技術(shù)人員綜合素質(zhì)的通用知識。主要包括繼續(xù)教育政策法規(guī)的貫徹、現(xiàn)代新興科技知識學(xué)習(xí)、職業(yè)道德規(guī)范教育、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神形成、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力培養(yǎng)等內(nèi)容。專業(yè)科目是指專業(yè)技術(shù)人員在本行業(yè)本專業(yè)應(yīng)掌握的專業(yè)理論、技術(shù)方法 ,以及從事專業(yè)工作必須具備的專業(yè)知識。

                《通知》介紹了參加繼續(xù)教育方式及負(fù)責(zé)部門(單位)。專業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育公需科目、專業(yè)科目學(xué)習(xí)均可采用線上學(xué)習(xí)(網(wǎng)上遠(yuǎn)程教育)或線下培訓(xùn)等方式。公需科目主要由各區(qū)市人社部門、行業(yè)主管部門組織實(shí)施;專業(yè)科目主要由用人單位、主管部門和各專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育基地組織實(shí)施,具體為各類線下培訓(xùn)班、研修班、進(jìn)修學(xué)習(xí)、學(xué)術(shù)會議、考察學(xué)習(xí)、崗位輪訓(xùn)、技術(shù)操作示范、新技術(shù)推廣、模擬實(shí)訓(xùn)實(shí)操等;專業(yè)技術(shù)人員也可參加行業(yè)主管部門、市級及以上專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育基地或?qū)I(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育學(xué)習(xí)平臺的線上學(xué)習(xí)。

                《通知》將專業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育活動類別及學(xué)時(shí)認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)梳理為:培訓(xùn)進(jìn)修類、自學(xué)類、成果論文類、折算類、職稱外語計(jì)算機(jī)類、其他類等六大類。

                (一)培訓(xùn)進(jìn)修類

                1.參加各級人力資源社會保障部門或主管部門組織的公需科目學(xué)習(xí),經(jīng)考試合格的,以學(xué)習(xí)培訓(xùn)證書或考試合格公布通知為依據(jù)登記學(xué)時(shí),每年不超過30學(xué)時(shí)。

                2.參加用人單位、主管部門(單位)或?qū)I(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育基地等舉辦的崗位培訓(xùn)、急需緊缺人才培訓(xùn)和高級研修等,以培訓(xùn)證書等材料為依據(jù),按實(shí)際學(xué)時(shí)予以認(rèn)定,不超過8學(xué)時(shí)/天,往返和休息時(shí)間除外。

                3.參加各主管部門(單位)舉辦的學(xué)術(shù)會議、專題講座、模擬實(shí)訓(xùn)實(shí)操、技術(shù)操作示范、新技術(shù)推廣等活動的,以主管部門的活動通知、培訓(xùn)通知或培訓(xùn)證書為依據(jù),按實(shí)際學(xué)時(shí)予以認(rèn)定,不超過8學(xué)時(shí)/天,往返和休息時(shí)間除外。

                4.參加各主管部門組織的業(yè)務(wù)進(jìn)修、出國(境)學(xué)習(xí)或考察的,以進(jìn)修證書、邀請函、考察報(bào)告或總結(jié)等為依據(jù)進(jìn)行認(rèn)定,每項(xiàng)10學(xué)時(shí)。

                (二)自學(xué)類

                參加自學(xué)考試、在職學(xué)歷教育、課程班進(jìn)修,以畢業(yè)證書、學(xué)位證書、學(xué)校出具的成績單、結(jié)業(yè)證書為依據(jù),在學(xué)期內(nèi)每項(xiàng)每年登記10學(xué)時(shí),每年累計(jì)不超過40學(xué)時(shí)。

                (三)成果論文類

                科研成果,包括各種科研成果獎勵(lì)、專利或?qū)I(yè)課題、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等。論文著作,包括公開發(fā)表的學(xué)術(shù)技術(shù)論文、學(xué)術(shù)會議交流論文、出版著作、譯著等。每項(xiàng)(篇、本)計(jì)10學(xué)時(shí),每年累計(jì)不超過30學(xué)時(shí)。同一項(xiàng)目成果,不重復(fù)計(jì)算。

                (四)折算類

                1.參加專家服務(wù)基層、職稱評審、人事考試閱卷、職業(yè)技能等級評價(jià)、重大人才項(xiàng)目評審等活動的受邀專家,按實(shí)際工作時(shí)間認(rèn)定,每天不超過8學(xué)時(shí),往返和休息時(shí)間除外。

                2.參加各級黨委、政府組織的援派,以及到基層參加支教、支農(nóng)、支醫(yī)、扶貧等工作的專業(yè)技術(shù)人員,援派期間每年可按公需科目30學(xué)時(shí)、專業(yè)科目60學(xué)時(shí)認(rèn)定。不足一年的,按月份比例計(jì)算。

                3.參加全國專業(yè)技術(shù)類職業(yè)資格考試,以及行業(yè)公認(rèn)的國際注冊類考試,以考試通過的資格證書為依據(jù),每項(xiàng)(注冊考試每門課程)認(rèn)定16學(xué)時(shí)。

                4.有下列情況之一的,經(jīng)本人所在單位批準(zhǔn),并提交相關(guān)證明材料,每年可按公需科目30學(xué)時(shí)、專業(yè)科目60學(xué)時(shí)認(rèn)定,不足一年的,按月份比例計(jì)算:

                ⑴因公派,年度內(nèi)在境外工作超過6個(gè)月的;

                ⑵因受傷、患重病,年度內(nèi)請病假超過6個(gè)月的;

                ⑶女職工休產(chǎn)假的。

                5.其他可折算學(xué)時(shí)的,根據(jù)市人力資源社會保障部門年度繼續(xù)教育工作《通知》進(jìn)行認(rèn)定。

                (五)職稱外語計(jì)算機(jī)類

                參加全國職稱外語考試成績合格的,以考試成績《通知》書為依據(jù),考試成績在60分及以上的,A、B、C級分別認(rèn)定當(dāng)年公需科目30、20、10學(xué)時(shí)。參加全國專業(yè)技術(shù)人員計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試成績合格的,以考試合格證書為依據(jù),每個(gè)模塊認(rèn)定當(dāng)年公需科目5學(xué)時(shí)。

                (六)其他類

                1.參加新冠肺炎病毒感染防控一線的專業(yè)技術(shù)人員,以主管部門的文件《通知》或證明為依據(jù),視同完成當(dāng)年繼續(xù)教育學(xué)時(shí)。

                2.中小學(xué)教師、會計(jì)人員、社會工作者繼續(xù)教育,其省級及以上行業(yè)主管部門已制定相關(guān)規(guī)定的從其規(guī)定。 

                《通知》明確了各用人單位負(fù)責(zé)對所屬專業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育的時(shí)間、方式、內(nèi)容、完成學(xué)時(shí)等情況進(jìn)行考核認(rèn)定,如實(shí)登記繼續(xù)教育學(xué)時(shí)。其中,申報(bào)衛(wèi)生、中小學(xué)教師、會計(jì)職稱系列的繼續(xù)教育學(xué)時(shí)認(rèn)定、登記工作,分別由市衛(wèi)生健康委(市衛(wèi)生健康人才發(fā)展中心)、市教育局、市財(cái)政局負(fù)責(zé)并按其規(guī)定執(zhí)行;無用人單位申報(bào)職稱的繼續(xù)教育學(xué)時(shí)認(rèn)定工作由負(fù)責(zé)其職稱申報(bào)工作的部門(單位)負(fù)責(zé)。

                《通知》規(guī)定了各區(qū)市人社部門、行業(yè)主管部門對所屬單位實(shí)施專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育工作及學(xué)時(shí)認(rèn)定等情況進(jìn)行定期檢查或隨機(jī)抽查的職責(zé),明確了發(fā)現(xiàn)用人單位或?qū)I(yè)技術(shù)人員違規(guī)的處置辦法。

                隨著《通知》的貫徹落實(shí),將進(jìn)一步完善青島市專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育政策規(guī)定,使各級人社部門、行業(yè)部門、用人單位和繼續(xù)教育基地各負(fù)其責(zé),加強(qiáng)繼續(xù)教育工作檢查監(jiān)督,對推動全市專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育工作規(guī)范、健康發(fā)展發(fā)揮重要作用。

                青島財(cái)經(jīng)日報(bào)/首頁新聞記者 封滿樓

                責(zé)任編輯:李賽男

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