4月30日，在第134個“五一”國際勞動節來臨之際，青島城運控股集團“公交車駕駛員關愛月”暨第四屆“城運杯”勞動技能競賽正式啟動。據了解，本次大賽設置了多個競賽項目、涵蓋多個生產工種，旨在推動城運控股集團知識型、技能型、創新型勞動大軍的建設。
競賽啟動儀式
記者了解到，此次技能大賽覆蓋城運控股集團近1.1萬名一線職工，經過前期激烈角逐，共有30名駕駛員進入決賽。此次競賽采取技能操作和理論知識相結合的方式，技能操作競賽全部選用新能源車型，競賽內容由愛車例保、安全節能駕駛、“S彎路”駕駛技巧、車輛應急處置等內容組成，考核的內容貫穿了公交車駕駛員日常的所有工作項目。
賽場上的公交駕駛員們用扎實的業務技能、精湛的駕駛技術展現了平時的過硬實力。“每一年的勞動技能競賽我都會參加，通過比賽，讓我進一步重溫和鞏固了理論知識，強化了安全駕駛、文明駕駛的思想認識，而且每次參賽都能在無形中提升車技水平”，有著多年的公交車駕駛經驗的田世生告訴記者，他將帶著學習成果和感悟，堅守在一線工作崗位，為乘客提供安全、舒適、滿意的出行服務。
勞動技能競賽現場
據了解，城運控股集團始終圍繞高質量發展要求，牢固樹立“打頭陣、當先鋒”意識，已連續三年開展勞動技能競賽。今年更將5月份設立為“公交車駕駛員關愛月”，并將這一主題融入“城運杯”勞動技能競賽中，積極營造尊重技能、崇尚技能的良好氛圍，為職工搭建成長、成才的廣闊舞臺。與此同時，也積極倡導全社會共同參與支持公交事業的發展，營造關愛、理解、尊重公交駕駛員的良好風尚。
城運控股集團黨委書記、董事長邢昌友表示，公交駕駛員是城市發展的見證者，也是城市交通的耕耘者，希望通過此次勞動競賽實現以競創優、以賽促效，全面展現出城運人扎實肯干的奮進精神、精益求精的工匠精神和勇于開拓的創新精神，在全集團掀起學技能、提素質的高潮。
選手在競賽中
近年來，城運控股集團始終將培育和選樹先進典型與推進新時代精神文明建設有機融合，積極探索先進典型的評選、宣傳和幫扶機制，取得了顯著成效。今年以來，城運控股集團共有五人榮獲青島市五一勞動獎章、兩個班組榮獲青島市工人先鋒號、一人榮獲青島市十佳五一巾幗標兵、兩人榮獲青島市五一巾幗標兵、兩個班組榮獲青島市五一巾幗標兵崗。同時，在30日上午舉行的青島市慶祝“五一”國際勞動節大會上，城運控股集團被授予山東省“五一勞動獎狀”榮譽稱號。
青島財經日報/首頁新聞記者 宋大偉 通訊員 劉欣 董璐銘
責任編輯：臧劍
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