青島市首次開展勞動關系協調師社會化職業技能等級認定

近日，來自青島市各類企業的60余名HR參加了高級勞動關系協調師的職業技能等級認定。這是青島市首次開展勞動關系協調師社會化職業技能等級認定。

“考察內容非常貼合工作實際，工作中經常使用的勞動合同、社會保障政策等內容都涉及了?！币幻麆傋叱隼碚摽荚嚳紙龅目忌@么說。

據了解，勞動關系協調師的職業技能等級認定分為理論考試和技能考核兩部分，考核內容涉及了勞動標準、勞動合同、集體協商、勞動規章制度、企業民主管理、勞動爭議處理等內容，對從業人員的理論知識水平和實際操作水平進行全面評價。

此次理論考試和技能考核均達到60分為合格，由社會培訓評價組織為參評人員頒發職業技能等級證書，該證書可在技能人才評價工作網（http://osta.mohrss.gov.cn/）查詢，獲證人員可享受青島市有關人才待遇。

“通過參加這次考試，我更加全面地學習了有關政策法規，模擬練習了工傷處理、勞動仲裁、加班費爭議等各類型案例處理，確實提升了我的專業水平，對我日常工作的實踐幫助很大?！蓖瓿杉寄芸己说目忌硎尽?/p>

近年來，伴隨著新業態、新模式、新產業的不斷發展，就業形式、勞動關系衍生出新形態，勞動用工環境出現新變化。勞動關系協調師作為維護勞動者權益、促進企業和諧勞動關系的重要力量，作用愈發凸顯。

據了解，勞動關系協調師是指從事勞動保障法律法規宣傳、用人單位勞動標準和勞動規章制度制定、勞動合同管理，參與集體協商、勞企溝通、勞動爭議預防與處理等工作的人員。2023年10月，人社部印發《人力資源社會保障部辦公廳關于做好勞動關系協調師職業技能等級認定工作的通知》，指出要提升勞動關系協調師職業技能等級認定質量，推進勞動關系協調員隊伍職業化、專業化建設。

截至目前，青島市人社局今年已積極引進完成4家省級優質社會培訓評價組織在青島設置考點，涉及企業人力資源管理師、勞動關系協調師、職業指導師、老年人能力評估師、物業管理師等多個職業，較好地方便青島市從業人員就近參加考試。

掃碼了解職業技能等級認定計劃

記者了解到，兩家省級社會培訓評價組織將青島考點的高級勞動關系協調師認定計劃已安排到年底，在李滄區和西海岸新區均可參加該職業的高級（三級）考試，有參評意向的人員可登錄青島市人力資源和社會保障局官網的人才評價專題專欄中查詢，或者通過“青島12333”微信公眾號人才評價專題專區查詢，也可掃碼了解有關認定計劃。

青島財經日報/首頁新聞記者 封滿樓

責任編輯：王海山