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                揭秘藍(lán)翔那些事:不止是將學(xué)生群毆后帶到黃河

                整整三十年前,即1984年10月,被認(rèn)為是藍(lán)翔創(chuàng)立的起始點(diǎn)。這一年,中國大陸改革的中心,開始向城市轉(zhuǎn)移。當(dāng)年五月,中央文件給予國有企業(yè)更多自主權(quán),而農(nóng)村承包責(zé)任制,讓農(nóng)業(yè)連續(xù)四年增產(chǎn)大豐收——過剩的農(nóng)村勞動(dòng)力,帶動(dòng)了鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)數(shù)量大增,同時(shí)也掀起了農(nóng)村勞動(dòng)力流向城市的序幕。

                藍(lán)翔起家

                20世紀(jì)80年代中期,河南商丘農(nóng)民榮蘭祥和孔素英來到濟(jì)南,開始創(chuàng)業(yè)。

                早期,榮蘭祥夫婦在天橋區(qū)57中租用教室,創(chuàng)辦“天橋區(qū)職業(yè)技術(shù)學(xué)院”;1988年,“天橋區(qū)技術(shù)學(xué)院”被地方收編,并更名,學(xué)校由此進(jìn)入快速發(fā)展軌道。1997年,其辦學(xué)規(guī)模已經(jīng)過萬人。

                1997年,“天橋區(qū)職業(yè)技術(shù)學(xué)院”改名“藍(lán)翔技校”,這所學(xué)校至今延續(xù)著嚴(yán)格的封閉式軍事化管理,其背后是學(xué)校突出的盈利能力。

                如今,榮蘭祥的藍(lán)翔技校已形成擁有五個(gè)校區(qū),超過3萬學(xué)生的龐大規(guī)模。藍(lán)翔技校目前招收汽修,廚師,挖掘機(jī)等8個(gè)專業(yè),學(xué)制不等。

                董事長

                對(duì)于榮蘭祥本人來說,其身份早已不再是藍(lán)翔校長那么簡單,他曾當(dāng)選為全國人大代表、濟(jì)南市工商聯(lián)副主席、天橋區(qū)政協(xié)副主席。

                作為全國人大代表的他,于今年9月因“藍(lán)翔百人跨省打架”事件而備受關(guān)注,其妻孔素英曝光他有20年家暴歷史,并擁有3個(gè)身份證、生育6個(gè)兒女。

                資料顯示,榮蘭翔是河南虞城縣人,榮蘭翔1964年出生,現(xiàn)年50歲。據(jù)孔素英回憶,1986年,她與榮蘭翔租下濟(jì)南市天橋區(qū)幾間教室,干起了學(xué)校,還承包了學(xué)校食堂。專業(yè)只有油漆、沙發(fā)制作和縫紉,前兩者榮蘭翔任教,孔素英教縫紉。

                僅僅兩三年之后,榮蘭翔又發(fā)現(xiàn)了新的機(jī)會(huì)。1988年,部隊(duì)開始搞“三產(chǎn)”,榮蘭翔選擇與部隊(duì)合作開辦培訓(xùn),而其老丈人孔令榮就是退伍軍人。

                順勢(shì)而上,藍(lán)翔技校的運(yùn)作日益邁上正軌。榮蘭翔是學(xué)校的實(shí)際管理者,法人則是軍隊(duì)一方,藍(lán)翔技校學(xué)會(huì)了部隊(duì)的管理方式,這也成為后來管理的模型。在此后的10年時(shí)間,學(xué)校招生不斷擴(kuò)大。

                1997年左右,因?yàn)橹醒胲娢拗撇筷?duì)從事三產(chǎn),藍(lán)翔技校和部隊(duì)脫鉤。此時(shí)榮蘭翔再次抓住機(jī)會(huì)買地?cái)U(kuò)張,因?yàn)椴筷?duì)的房產(chǎn)需要退還,榮在濟(jì)南藥山腳下買下50畝土地,建起了新校區(qū)。

                目前藍(lán)翔有5個(gè)校區(qū)占地上千畝,建筑面積40余萬平方米。天倫花園共有351套住宅,以當(dāng)?shù)貎r(jià)格每平方米5000元計(jì)算,整個(gè)價(jià)值超過1億元。

                “我不知道榮蘭翔有多少資產(chǎn)。”孔素英稱。有藍(lán)翔技校人士猜測,榮蘭翔個(gè)人資產(chǎn)至少10億元以上,如果對(duì)各地的房產(chǎn)一一加以統(tǒng)計(jì),可能有幾十億元。

                藍(lán)翔的生意

                每年數(shù)以千計(jì),來自全國各地的學(xué)生,紛紛涌向這個(gè)聲稱能將所有畢業(yè)生送往各地用工單位的傳奇學(xué)校。其中,80%生源來自農(nóng)村地區(qū)。身為掌舵人的榮蘭祥也一直對(duì)外標(biāo)榜,除了必要的學(xué)費(fèi)之外,藍(lán)翔技校幾乎對(duì)他們不設(shè)門檻。

                按照藍(lán)翔技校招生處的說法,藍(lán)翔的學(xué)費(fèi)每年在1萬元左右,而多名藍(lán)翔在校學(xué)生對(duì)時(shí)代周報(bào)記者坦承,每年學(xué)費(fèi)的平均水平遠(yuǎn)超于此,達(dá)到3萬元左右。高額的學(xué)費(fèi)給藍(lán)翔技校帶來了穩(wěn)定而龐大的資金流,這使得藍(lán)翔帝國的觸角得以延伸到房地產(chǎn)、金融等多個(gè)層面。

                “學(xué)校里面最火熱的就是轉(zhuǎn)班。”曾在藍(lán)翔技校擔(dān)任會(huì)計(jì)的高英這樣說道。而另一位仍在藍(lán)翔任教的老師也證實(shí)了上述說法,“比如你學(xué)廚師,他要把好多東西掐出來,再讓你交一份錢。學(xué)生如果在里面單學(xué)一個(gè)雕刻,交3000元,但如果是轉(zhuǎn)學(xué)雕刻,交1500元,老師拿100元。轉(zhuǎn)10個(gè)就1000元,轉(zhuǎn)50個(gè)就5000元。”上述老師說道。

                轉(zhuǎn)班甚至成為了藍(lán)翔的一門專職生意。“你比如學(xué)挖掘機(jī),也有轉(zhuǎn)的,學(xué)挖掘機(jī)可以轉(zhuǎn)裝載機(jī)吧,轉(zhuǎn)完裝載機(jī)可以轉(zhuǎn)推土機(jī),轉(zhuǎn)完推土機(jī)還可以轉(zhuǎn)吊車。你不轉(zhuǎn)老師給你小鞋穿。”上述老師對(duì)時(shí)代周報(bào)記者說。

                而在封閉式管理下,學(xué)生的一切生活均納入了藍(lán)翔的經(jīng)濟(jì)體系之下。時(shí)代周報(bào)記者查閱工商資料發(fā)現(xiàn),榮蘭祥還特意注冊(cè)了天橋區(qū)順翔百貨商店,這也是藍(lán)翔校區(qū)內(nèi)的唯一超市。

                多位學(xué)生亦向時(shí)代周報(bào)記者表示,藍(lán)翔校內(nèi)生活花銷比在校外要高,平均每月需要1000元以上。除此之外,藍(lán)翔技校退學(xué)不退費(fèi)。

                就業(yè)率

                學(xué)生的就業(yè)也成為藍(lán)翔盈利來源的重要組成部分。

                藍(lán)翔技校對(duì)外宣稱畢業(yè)生能夠“百分之百就業(yè)”。但在內(nèi)部人士看來,這一宣傳存在很大水分。“一百人里能出來七八個(gè)就不錯(cuò)了。”一位老師對(duì)時(shí)代周報(bào)記者坦承。

                藍(lán)翔招生處的老師告訴時(shí)代周報(bào)記者,藍(lán)翔有能力把畢業(yè)生安排到全國各地單位。而根據(jù)多位接近藍(lán)翔的知情人士的說法,異地分配工作實(shí)質(zhì)上是藍(lán)翔拖延學(xué)生的一種手段,目的則是向畢業(yè)生收費(fèi)。

                “如果家是青島的,讓你去陜西,你去不去?你要是不去,就得交錢,目的是把你糊弄過去。”上述知情人士對(duì)時(shí)代周報(bào)記者分析道。

                多名藍(lán)翔畢業(yè)生對(duì)時(shí)代周報(bào)記者證實(shí)了上述說法。據(jù)他們對(duì)時(shí)代周報(bào)記者介紹,畢業(yè)生要服從學(xué)校就業(yè)安排,滿四個(gè)月后回校領(lǐng)畢業(yè)證。

                事實(shí)上,學(xué)校和用人單位之間的關(guān)系更像是某種派遣協(xié)議,有學(xué)生指出:“你去了工廠,就要呆四個(gè)月,跑了沒證,不讓學(xué)校分配的,交錢走人,四個(gè)月后回來拿證。”藍(lán)翔技校將這筆錢稱作“就業(yè)費(fèi)”,一般在1000元左右。

                暴力藍(lán)翔

                藍(lán)翔的暴力從其開創(chuàng)初期招生就可見一斑,

                “各個(gè)學(xué)校都在那駐人,就像現(xiàn)在出租車搶人一樣,經(jīng)常因?yàn)閾寣W(xué)生會(huì)打架,比的是拳頭。”離校教師回憶稱,記憶中藍(lán)翔最初的打架,是并沒有組織化的,但一次被群毆的事件之后,榮蘭祥開始注重組建“打架隊(duì)伍”,并向參與打架的人每次發(fā)放五十、一百不等的補(bǔ)貼。

                雖然有的人離開藍(lán)翔已有近十年,但教師們至今可以回憶起那些“打架隊(duì)伍”里的許多人。離職教師反映,榮蘭祥經(jīng)常在學(xué)校大會(huì)上宣稱:不管你是東北虎,還是西北狼,到了藍(lán)翔都是小綿羊。這句流行話,直到幾年前才被榮不再提起,但老師認(rèn)為榮做到了。

                除了派本校人員前往車站招攬學(xué)生外,出租車司機(jī)、社會(huì)閑散人員也成為外圍的“業(yè)務(wù)員”——只要把學(xué)生送到藍(lán)翔,就可以獲得一定提成。當(dāng)然,這一模式也被其他學(xué)校所用,這從一定程度上降低了學(xué)校人員直接參與暴力的機(jī)會(huì)。

                “進(jìn)入上世紀(jì)90年代,濟(jì)南應(yīng)該還有300多家培訓(xùn)學(xué)校,大的有50家左右,沒和我們打過架的很少。”曾被多名教師指為“打架團(tuán)隊(duì)”成員的一位老師稱,密集的時(shí)候,他一年打架上百次,都與學(xué)校競爭有關(guān)。

                據(jù)介紹,打架這是升級(jí)后的競爭,也是升級(jí)了的暴力。學(xué)校間開始相互安插“臥底”,“臥底”鼓動(dòng)在校學(xué)生退學(xué),或制造一些有損學(xué)校聲譽(yù)的事件。此時(shí)藍(lán)翔已經(jīng)日漸完善的學(xué)校治安隊(duì)負(fù)責(zé)對(duì)每一起退學(xué)進(jìn)行“教育”,揪出“臥底”,以示懲戒。

                “你退學(xué)可以,一分錢不退!如果是幾個(gè)人退學(xué),我們就找?guī)ь^的,關(guān)起來打,問他是不是臥底,打完了,開車送到黃河北岸,嚇唬他將來敢對(duì)外說藍(lán)翔,就扔黃河里。再派人跟蹤到他家,用實(shí)際行動(dòng)告訴他,我們知道他家在哪。”老師回憶稱,退學(xué)學(xué)生的所有在藍(lán)翔學(xué)習(xí)過的證明,都會(huì)被銷毀。

                對(duì)外的暴力漸次減少,但對(duì)內(nèi)的嚴(yán)控,卻依舊存在。在多位教師分別講述中,共同提及的暴力事件頗多。

                “2000年前后的濟(jì)南打黑,打架的事情少了很多,榮蘭祥也害怕被以涉黑查辦,畢竟得罪的學(xué)校太多了。”曾是“打架隊(duì)伍”的離職人員稱,這一時(shí)期的榮蘭祥開始謀求政治身份,他當(dāng)選為天橋區(qū)人大代表。

                “你們中,多少人有案底,你們自己清楚!你們誰敢說自己是清白的?”10月15日,孔素英的一位親屬指著仍在天倫花園的十多名藍(lán)翔職工大聲質(zhì)問,無人回應(yīng)。“早期的團(tuán)隊(duì),都是河南虞城縣的,親戚、朋友、鄰居,都是農(nóng)民,文憑最高也就是小學(xué)畢業(yè)吧。”據(jù)多位藍(lán)翔離職教師回憶,最初的藍(lán)翔,主要班底幾乎全為榮、孔兩家親戚,以及來自河南虞城縣的老鄉(xiāng)。

                對(duì)于藍(lán)翔的質(zhì)疑同樣也會(huì)遭受暴力打擊。

                女生發(fā)短信表達(dá)對(duì)學(xué)校不滿,被騙到辦公室圍毆;數(shù)百師生持刀圍堵執(zhí)法人員;退學(xué)者被群毆后帶到黃河北岸威脅,并派人跟蹤到家……

                離職教師們向《中國經(jīng)營報(bào)》記者講述這些令人駭聞的事件時(shí),有人坦稱自己便參與了多次,“暴力和金錢,是251管理最核心的兩招”。

                251,是藍(lán)翔校長榮蘭祥自封的代號(hào),意指他自己像250一樣勇猛,但又比250多一個(gè)心眼。

                沒落藍(lán)翔

                “挖掘機(jī)技術(shù)究竟哪家強(qiáng)?光吹是沒用的,讓他和其他學(xué)校,和社會(huì)上的比一下,看他能不能拿個(gè)名次!早期的挖掘機(jī)老師都走了,現(xiàn)在有幾個(gè)行的?”幾年前離開藍(lán)翔的一位操作教師稱,技術(shù)教育注重的是實(shí)踐,藍(lán)翔目前學(xué)員太多,能夠上手操作的機(jī)會(huì)、時(shí)長少,加之教學(xué)人才流失,其教學(xué)質(zhì)量要比網(wǎng)友們想象的低很多。

                對(duì)于早前媒體報(bào)道“畢業(yè)生十分之一能勝任專業(yè)工作”的說法,多數(shù)老師表示認(rèn)同,但認(rèn)為這要分具體專業(yè)。比如廚師類專業(yè),多數(shù)一畢業(yè)并不能成為廚師,這與這個(gè)行業(yè)特點(diǎn)有關(guān),而挖掘機(jī)類則肯定還需要跟著外邊的師傅操作一段時(shí)間才可以。

                “也不是沒請(qǐng)過高素質(zhì)人才,2005年左右要來一大批大學(xué)畢業(yè)生,結(jié)果人家來了發(fā)現(xiàn)管理不好,走了一大半,陸續(xù)走差不多了,還因?yàn)檠航痿[了矛盾。”離職行政人員認(rèn)為,雖然早期老鄉(xiāng)班底不少人陸續(xù)離開,但后來的多數(shù)是本校畢業(yè)留校的,其管理層始終都沒實(shí)現(xiàn)升級(jí)。

                對(duì)于當(dāng)前的藍(lán)翔,師生們認(rèn)為與宣傳之間仍有巨大落差,且認(rèn)為如果當(dāng)前管理方式、教學(xué)人才不進(jìn)行重大調(diào)整,未來也很難會(huì)看到起色。

                “藍(lán)翔有過很多機(jī)會(huì),可以成為大家想象的、宣傳的那個(gè)藍(lán)翔,但榮蘭祥沒抓住,他就抓錢了。”一位曾跟隨榮蘭祥十多年的離職職工笑稱。(綜合《中國經(jīng)營報(bào)》、《法制晚報(bào)》、《時(shí)代周報(bào)》等多家媒體)

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