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                近悅遠來!青島城陽何以備受人才青睞

                城以才興,才以城長,高質量發展的城市與彬彬濟濟的人才總是相互依托、相互成就。

                今年以來,城陽區于危機中育新機、在變局中開新局,加快建設青島內聯外通的中央活力區,勇當青島建設創業城市的“急先鋒”,擦亮了“來城陽,才飛揚”人才工作品牌,截至目前,引進各類人才2.4萬人。膠州灣畔的陽光沃土,活力澎湃、激情鼓蕩,正涌動起創新創業的熱潮。

                以賽引才 打造全國人才創新創業高地

                今年38歲的朱健鵬,是哈爾濱工業大學博士后。去年1月,他與合伙人創辦青島慕沃科技有限公司,并于7月進駐青島國際博士后創新創業園。園區不僅為他提供了3年免租的90多平方米的辦公場所和550多平方米的中試生產車間,還為他們創業項目提供了“一站式”稅務、財務、法律、知識產權等配套服務。

                中國(青島)國際博士后創新創業園

                “硬件上的便利只是加分項,園區營造的產業鏈生態才是讓我們項目入駐的核心吸引力。”朱健鵬說,自己團隊是研發充氣聚氨酯工程輪胎及巨型輪胎的,但工程輪胎生產出來后需要上車實測,一直以來尋找試用車輛和測試場地都是一個難題。“園區積極協調,引入了另一家由博士后帶隊的礦業公司,專門生產礦山機械,這不僅是以后的潛在客戶,還可以便利地聯系到測試車輛和場地。”朱健鵬興奮地說,這種“上下樓就是上下游”的創業生態大大縮短了成果轉化時效。

                2019年5月,山東省唯一的博士后創新創業成果轉化基地——青島國際博士后創新創業園落戶城陽,正式開展博士后創業孵化扶持體系建設試點,這個以“管委會+公司”模式運作的園區,已初步構建起集人才引進、資本支持、技術轉化、產業加速等于一體的博士后創新創業生態體系,在這里,像朱健鵬這樣的博士后創新創業項目已有47個。

                “除了積極走出去、引進來之外,我們還借力中國·山東(青島)博士后創新創業成果大賽的平臺,既為博士后創新創業者提供了一個‘青島舞臺’,也便于我們‘以賽招商’。僅今年的大賽就吸引了國內外880個博士后創新創業項目參賽。”青島國際博士后創新創業園負責人告訴記者。

                11月18日,中國?山東(青島)博士后創新創業成果大賽頒獎典禮成功舉辦,2個金獎項目、4個銀獎項目、8個銅獎項目分獲獎金20萬、10萬、5萬元,結束后一年內在園區落地實施轉化的項目,還將分別獲得150萬元、100萬元、50萬元綜合資助。未來,青島國際博士后創新創業園將繼續瞄準“全球視野、國內領先、山東標桿”的目標定位,全力打造具有國際影響、國內領先的博士后創新創業高地。

                創新打法 共有產權保障人才安居

                張斌在城陽區創立了一家叫作盤絲科技的企業,主攻物理學納米纖維方向,“雖然取得了不錯的效益,但是作為創業者,買房子這種‘大事’還是挺頭疼。”張斌告訴記者,是城陽區出臺的“人才共有產權房”解了他的燃眉之急。

                作為第四層次人才,張斌購買140平方米以下的房子,區屬國有企業為其承擔30%的購房款,并且8年后可無償獲贈這30%的產權。有了這個政策,張斌買了一套118平方米的房子,共有產權政策幫他大大減輕了壓力,讓沒有后顧之憂的張斌心無旁騖地投入公司運營。

                三月中旬,城陽出臺聚集人才的“六條硬核舉措”,讓人才發展有舞臺、人才創業有資本、人才生活有補助、人才安居有保障、人才工作有地位、人才身邊有服務,打造吸引人才的強磁場和人才發展的最佳環境。其中,《關于吸引人才享受共有產權住房政策的實施意見》聚焦人才“買房難”“買房貴”的難點,面向從院士到大專學歷等七類人才開放,對不同層次人才購房時由區屬國有企業墊付或贈予30%房款,如今累計報名15900余人,網簽9000余人。

                為人才辦理共有產權房相關業務

                “這個利好一出,公司上下都驚呆了。大家根據自己情況一算賬,怎么算都覺得劃算。大家都不相信這是真的,總感覺這么大力度的人才政策,像是南方城市才能有的大手筆。”青島儀維儀器有限公司總經理劉海濤是從外地回青島創業的,走的城市多了,對各省市的引才政策都有了解。

                “很多政策都是共性的,青島要想引得進來,留得下來,就得拿出更硬核的舉措。還有什么比房子更能吸引人呢?城陽的‘人才共有產權房’,實際上就是拿出真金白銀來解決人才的后顧之憂,其本質是對人才的最大尊重,讓人才看到了這座城市滿滿的誠意。”

                聚力資本 激發金融服務人才活力

                為激活人才活力,城陽區聚力資本,為創新創業人才量身打造專屬金融服務,為人才創業提供厚實的資本保障,打通產業鏈、資金鏈、人才鏈、技術鏈“四鏈合一”。

                創投風投是一個城市集聚高端人才的重要杠桿,更是促進產業結構調整、增強經濟生命力的重要動能。乘著2020青島·全球創投風投網絡大會的東風,城陽區成立陽光創新投資中心,打造“人才+資本”的支持模式,全區備案基金40只,總備案規模206億元,為人才創新創業項目提供股權投資。

                陽光創新投資中心揭牌儀式

                融資難融資貴是制約科技型企業特別是中小微企業發展的最大瓶頸,城陽區用政策杠桿撬動資本與人才的互動,出臺《關于支持科技型企業融資發展的科技金融意見》,設立科技金融專項貼息貼保扶持資金和科技金融履約助貸基金,每年安排1500萬元專項資金,給予人才還貸續貸支持。同時,大力鼓勵人才創辦企業,人才創辦的小微企業最高可以享受300萬元的小微企業創業擔保貸款和貼息的資金支持。

                “科技型小微企業具有小微的特殊性,大多數企業的共同特征是輕資產、無有效抵押物,很難達到多數銀行的貸款要求。區出臺的政策從貼息貼保入手,通過履約助貸、融資激勵、扶持科技金融服務業發展等手段,對履約雙方進行激勵,深度拓寬人才融資渠道,大幅降低人才融資成本。”城陽區科技局副調研員李風奎介紹說。

                青島財經日報/青島財經網記者   門國鋒   通訊員  茍小妹

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