近期，圍繞青島市“作風能力提升年”要求，青島市財政局聯合青島市審計局印發了《關于進一步推進行政事業單位內部控制建設的通知》，提高認識，協同發力，始終堅持問題導向和需求導向，將“嚴真細實快”的作風落實到開展內控工作全過程。
工作要求“嚴”。今年1月，青島市市紀委機關、市財政局、市住房公積金管理中心聯合印發《深入推進財政資金和公積金領域清廉建設的實施方案》，將行政事業單位內部控制建設作為 “青島市財政資金領域清廉建設”的重要內容納入方案。市財政局以實施方案為抓手，壓實各區市、各部門內控建設責任，經座談研討、征集意見、部門會簽等工作程序，會同市審計局聯合部署推進內控建設，形成財政部門與審計部門的監督合力。同時，根據上級文件精神，著力提升內部控制報告編報質量，制定了2021年度內部控制報告編報工作要求，推進內控建設標準化、制度化、規范化，使行政事業單位內控建設有章可依、有制可循。
解決問題“真”。在前期調研走訪、摸排情況的基礎上，針對部分行政事業單位內控基礎薄弱、內控隊伍不健全等問題，重點圍繞加強內控隊伍建設、加大宣傳培訓力度、健全內部控制體系、提升報告編報質量、發揮總結示范效應等方面下功夫、加力道、尋突破，著力解決行政事業單位內控建設存在的突出問題，為提升行政事業單位內控建設水平奠定基礎。
實施方案“細”。建立內部控制建設聯絡員制度，落實清廉建設責任分工，使內控工作有專人干、有專人負責，在全市搭建內控建設交流平臺，及時進行工作交流、疑難解答和意見反饋。下一步，在內控報告匯總分析的基礎上，青島市將開展內控建設總結評價和經驗交流，表揚先進典型，挖掘可復制推廣的經驗做法，組織優秀內控案例評選活動，建立內部控制建設案例庫，供全市行政事業單位學習借鑒參考。
推進措施“實”。充分發揮一次培訓、一本“明白冊”、一個網站專欄和一個公眾號的“四個一”措施作用，計劃開展行政事業單位內控建設專題培訓，印發內控建設手冊，利用好青島市財政局網站“會計管理”專欄和“青島財政”公眾號，加大內控宣傳培訓力度，積極營造全市內控建設與實施的良好氛圍。下一步，財政部門將會同審計部門走進一線、深入調研，了解內控建設情況，加強內控建設的督導檢查，狠抓內控報告編報質量，走進區市、部門、單位進行“一對一”指導，通過以報促建，提升內控建設水平。
部署動作“快”。結合青島市清廉建設工作要求，第一時間建立工作小組，廣泛征集意見建議，周密制定實施方案?，F已在市直和區（市）行政事業單位層面，建立起兩級微信工作群，第一時間快速反應，及時回應行政事業單位相關訴求，進行內控建設工作指導。
青島財經日報/首頁新聞記者 李菁
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