走近深藍，感受引領型現代海洋城市的藍色魅力；尋夢家鄉，在研學實踐中體驗這座現代產業先行城市的發展活力……盛夏時節，以“求職”為索引，青島幾場別開生面的青年體驗活動尤為引人關注。
7月29日，青島市人力資源和社會保障局在西海岸新區正式啟動2024年青島市大學生求職能力提升行動，圍繞職業指導服務開展一系列特色活動，幫助大學生等青年群體樹立正確就業觀，為促進高質量充分就業培育內生動力。
探企零距離 職業指導一站賦能
活動當日，200余名青島籍學子通過“青雁歸巢”——學子看新區暑假行活動，走進京東方光電產業園等青島市重點企業，與企業技術部門和人力資源部門負責人面對面交流，了解產業發展現狀和崗位需求，從而對自身未來發展方向有更清晰的判斷和謀劃。
這種“研學”嫁接“職業指導”的模式是本次求職能力提升行動的一大特色。據了解，行動期間，青島市將試點推出20余場求職能力提升營活動，通過小班次、精準化、科學化的授課，為大學生們帶來就業形勢分析、生涯規劃輔導、求職技能提升、企業實習實訓等多樣化服務內容，系統提升參訓學生的求職應聘能力，幫助他們轉變就業觀念，順利實現就業擇業。
名師面對面 生涯規劃即時解惑
在求職能力提升現場推進會上，中國海洋大學高級職業指導師胡丹萍為同學們做了“擇業方向與公考規劃”專題講座；青年實習實訓工作先進單位代表李佩君與大家分享了青島市創業政策、形勢和經驗。兩位老師均表示，這些參會的“準畢業生”們即將步入大四，無論是選擇公職類考試、還是選擇直接就業創業，都必須提前規劃、未雨綢繆。
據悉，本次求職能力提升行動期間，青島市將聚焦不同年級、不同階段的大學生就業需求，有針對性地推出職業指導系列云上公益課，邀請省市職業指導名師專家走進直播間，為學生答疑解惑、助力賦能；將制作50余期《職場體驗官》節目，遴選一批發展前景好、學生關注度高的重點企業、特色崗位，以直播探企、云上體驗的方式，讓學生足不出戶體驗崗位環境和就業場景。
指導送上門 “三進”活動貫穿全程
七月末的啤酒城，一場別開生面的“星光夜市”招聘活動引得路人紛紛駐足，青島市20余家重點單位招聘攤位前門庭若市，與招聘攤位緊鄰的職業指導服務專區上，服務專員和職業指導師正為絡繹不絕的咨詢人員耐心解答。
今年以來，青島市深入貫徹部、省關于推動公共就業服務下基層有關部署，積極促進職業指導服務進校園、進社區、進企業，共舉辦各類職業指導服務活動259場，服務求職者12.1萬人次。本次求職能力提升行動期間，青島市將充分依托零工市場、就享家工作站、職業指導工作站等服務網點，靈活開展星光夜市、趣味拓展、指導沙龍等特色指導活動，將職業指導與招聘服務相結合，以群眾喜聞樂見的方式，將優質崗位和指導服務真正送到群眾手中。
服務全覆蓋 矩陣四級聯動
7月29日下午，西海岸新區辛安街道“企業人才服務街”舉辦了“職業指導進社區”活動，職業指導服務專員邀請運輸業、零售業從業代表與轄區內離校未就業畢業生分享工作內容、職業發展路徑以及行業前景。同時，專員們還為大家做了職業規劃講座，通過“一對一”講解指導，幫助他們明確求職路徑，實現順利就業。
作為青島市職業指導工作采取的最新模式，以“微指導”“微培訓”打通職業指導“微循環”依托于梯次完整的就業服務矩陣，目前，青島市已形成了由高校就業指導部門、人力資源市場、零工市場、“就享家”樂業服務站組成的“市－區（市）－鎮（街）－社區”四級聯動職業指導體系，共發布就業崗位31萬個，推動專科及以上學歷城鎮新增就業9.12萬人，有效實現了青年就業形勢總體穩定。
青島市人力資源和社會保障局有關負責人表示，本次大學生求職能力提升行動以職業指導服務為切點，圍繞“教、訓、拓、促、輔”五個層面綜合發力，著力鍛造貫通全過程的職業指導服務鏈條，同時鼓勵大學生破除“慢就業”“緩就業”心理，引導全社會樹立正確就業觀，持續促進高校畢業生就業質的有效提升和量的合理增長。
青島財經日報/首頁新聞記者 封滿樓
責任編輯：王海山
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