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                財經(jīng)調(diào)查 | 養(yǎng)老機構(gòu)封閉管理考驗運營

                一場突如其來的新冠肺炎疫情蔓延全國,對各行各業(yè)都產(chǎn)生巨大沖擊。為加強疫情防控工作,青島市養(yǎng)老機構(gòu)采取封閉管理,如何做好聯(lián)防聯(lián)控,保障老年人安全健康?如何在餐飲成本、老人照護成本增加的情況下保持正常運營?成為養(yǎng)老服務行業(yè)共同面臨的疫情考驗。

                養(yǎng)老機構(gòu)工作人員為老人測量體溫。

                每月運營成本增加七八萬元

                “這次疫情的確給養(yǎng)老機構(gòu)帶來不小的影響。”李滄區(qū)頤安老年公寓崔院長告訴記者,以前公寓春節(jié)過后能入住100人左右,現(xiàn)在只有90人,因封閉管理,部分返家老人和打算入住老人無法入住。崔院長算了一筆賬,護理人員春節(jié)期間均需到崗照護老人,公寓為每人增加過節(jié)費或加班費,疫情期間蔬菜肉蛋消耗等有所增加,此外,老人的醫(yī)療照護成本也增加了不少。“這樣加起來,每月增加的成本得有七八萬元,這還沒算其他如采購口罩、消毒劑、手套等費用。少住10個老人,每月收入就要少好幾萬元。”

                記者采訪中了解到,一些養(yǎng)老機構(gòu)及早采取春節(jié)留住老人和護理員等方式,在一定程度上減輕了運營壓力。“我是學醫(yī)的,很早就聽說了武漢的情況,所以在青島實行封閉管理前,就采取了留勸老人和護理人員的辦法。”市北區(qū)德馨老年公寓負責人告訴記者,以前春節(jié)大約有半數(shù)老人回家過年,今年全部留在院內(nèi)過年,護理人員也是勸留在崗。“雖然護理人員工資成本增加了,但是在院老人數(shù)量能夠維持公寓正常運轉(zhuǎn)。”公寓負責人表示,為了留住護理人員,公寓甚至開出了雙倍工資,無形中增加了運營成本。

                此次疫情中,青島大部分養(yǎng)老機構(gòu)運營均受到了一定程度的影響,少數(shù)養(yǎng)老機構(gòu)出現(xiàn)入住量下降、經(jīng)營困難的局面。

                政府為老年公寓伸援手

                為此,青島市前不久下發(fā)了《關于印發(fā)<關于積極應對新冠肺炎疫情支持養(yǎng)老服務行業(yè)發(fā)展的若干措施>的通知》,從增發(fā)運營和工作補貼、減免稅收和社保費、減免緩繳殘保金、減免緩繳房租政策等,以支持養(yǎng)老服務行業(yè)加強疫情防控、克服經(jīng)營困難、健康穩(wěn)定發(fā)展。

                青島市根據(jù)疫情防控期間養(yǎng)老機構(gòu)實際收住老年人和在崗工作人員數(shù)量,按照每位入住機構(gòu)老年人每月增發(fā)30元的補貼標準,為養(yǎng)老機構(gòu)增發(fā)運營補貼。按照每位在崗工作人員每月增發(fā)300元的補貼標準,為在崗工作人員增發(fā)工作補貼。

                青島市對因疫情影響繳納城鎮(zhèn)土地使用稅、房產(chǎn)稅確有困難的養(yǎng)老服務機構(gòu),經(jīng)稅務機關核準,減征或者免征城鎮(zhèn)土地使用稅、房產(chǎn)稅。對因疫情影響不能按期繳納稅款的養(yǎng)老服務機構(gòu),經(jīng)有權(quán)稅務機關批準,可以延期繳納稅款,最長不超過3個月。自2020年1月1日至2022年12月31日,暫免征收在職職工總數(shù)30人(含)以下登記為企業(yè)的養(yǎng)老服務機構(gòu)殘疾人就業(yè)保障金。自2020年1月1日至2022年12月31日,養(yǎng)老服務機構(gòu)安排殘疾人就業(yè)的比例達到1%(含)以上,但未達到1.5%的,按規(guī)定應繳費額的50%繳納殘保金;養(yǎng)老服務機構(gòu)安排殘疾人就業(yè)比例在1%以下的,按規(guī)定應繳費額的90%繳納殘保金。

                此外,青島市對公建民營養(yǎng)老機構(gòu),疫情期間可階段性減免管理費。對承租國有企業(yè)經(jīng)營性房產(chǎn)的養(yǎng)老服務機構(gòu),可以減免或減半征收1~3個月的房租,存在資金支付困難的,可以延期收取租金。對租用其他經(jīng)營用房的養(yǎng)老服務機構(gòu),鼓勵業(yè)主(房東)減免租金,參照國有資產(chǎn)類經(jīng)營用房減免。

                國企帶頭減免老年公寓房租

                房租在養(yǎng)老機構(gòu)承擔的成本中占據(jù)較大比例,此次新政中的減免或減半征收房族對于緩解養(yǎng)老機構(gòu)經(jīng)營壓力可謂及時雨。不少國企帶頭執(zhí)行新規(guī),為中小企業(yè)減輕負擔,不過也有養(yǎng)老機構(gòu)遭遇房東“減租難”的情況。

                雙星集團對頤和老年公寓等9家租賃雙星房屋的從事公共或公益事業(yè)及個體企業(yè),分別給予免租2~3個月的租金支持。其中,集團對頤和老年公寓等3家企業(yè)給予免租3個月,有效減輕民營中小微企業(yè)的經(jīng)營壓力,以實際行動彰顯了國企的責任和擔當。

                “我租的是國企的房屋,每年房租費用就有90萬元,如果能減免幾個月的話,起碼能減輕數(shù)萬元甚至幾十萬元的運營壓力。”市南區(qū)樂康老年公寓負責人告訴記者,公寓封閉管理50多天,入住老人減少了,護理人員工資增加了,工作人員吃住在公寓,餐飲食材費用也漲了,一個月成本增加8萬余元,收入還減少了5萬余元。

                “青島市這次出臺的扶持養(yǎng)老機構(gòu)應對疫情政策非常及時,無論是床位補貼還是工作人員在崗補貼,都是雪中送炭,”公寓負責人表示,但是在房租減免方面,她與房東協(xié)商時,對方也是以經(jīng)營壓力為由,并沒有執(zhí)行房租減免的政策。

                記者在采訪中了解到,不少養(yǎng)老機構(gòu)承租的是國企和私人住房,但有些房東以疫情影響自身經(jīng)營困難為由,并不執(zhí)行房租減免的政策。記者也注意到,在政府出臺的政策中并沒有強制性規(guī)定必須執(zhí)行減免或減半征收1~3個月的房租,也沒有規(guī)定具體的執(zhí)行監(jiān)督部門和處罰辦法。

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