為全面貫徹落實黨建引領(lǐng)基層治理相關(guān)要求，切實提升基層治理效能、推動社會工作與志愿服務(wù)深度融合，嶗山區(qū)委社會工作部圍繞基層政權(quán)建設(shè)、社區(qū)治理優(yōu)化、人才隊伍培育等關(guān)鍵領(lǐng)域精準(zhǔn)發(fā)力，在村改社區(qū)轉(zhuǎn)型、村居規(guī)范化建設(shè)、基層減負(fù)賦能、社工隊伍專業(yè)化、“掌上社區(qū)” 搭建及防范非法集資融入基層治理等方面取得階段性成效，同時深化社會工作人才培養(yǎng)與 “專業(yè)社工 + 志愿服務(wù)” 融合試點，為基層治理注入新動能
筑“基”強(qiáng)網(wǎng) 全面統(tǒng)籌推進(jìn)黨建引領(lǐng)基層治理
扎實推進(jìn)村改社區(qū)轉(zhuǎn)型城市社區(qū)及改村工作。今年以來，嶗山區(qū)委社會工作部先后指導(dǎo)中韓、沙子口街道做好牟家、中嶗等村改社區(qū)轉(zhuǎn)型城市社區(qū)；指導(dǎo)沙子口街道段家埠等14個村改社區(qū)，北宅街道溝崖、東陳社區(qū)改回村委會，對沙子口街道觀海等3個城市社區(qū)居民委員會轄域范圍進(jìn)行調(diào)整，并及時備案賦碼。截止目前，嶗山區(qū)累計已完成28個村改居社區(qū)轉(zhuǎn)型城市社區(qū)，16個村改居社區(qū)改回村委會，剩余15個村改居社區(qū)，按照成熟一個轉(zhuǎn)型一個的原則，力爭2026年年底前實現(xiàn)應(yīng)轉(zhuǎn)盡轉(zhuǎn)。
為基層“減負(fù)”“賦能”雙向發(fā)力。持續(xù)鞏固“小馬拉大車”突出問題專項整治工作成果，持續(xù)糾治“指尖上的形式主義”，組織各街道和區(qū)直有關(guān)部門(單位)，開展村(社區(qū))“濫掛牌”問題排查整治，嚴(yán)防反彈回潮。深化“社區(qū)萬能章”整治，推行證明事項告知承諾、部門間信息共享核查等方式，規(guī)范金融機(jī)構(gòu)、社會組織、公用事業(yè)服務(wù)企業(yè)等要求村 (社區(qū))出具的證明事項。
持續(xù)推進(jìn)“掌上社區(qū)”平臺建設(shè)。加快“掌上社區(qū)”平臺推廣應(yīng)用，采取“平臺講解+現(xiàn)場演示”“線上實操+線下測試”等多種形式，組織各社區(qū)（村）開展“掌上社區(qū)”平臺使用專題培訓(xùn)2輪，覆蓋培訓(xùn)學(xué)員900余人次。截至目前，已實現(xiàn)“掌上社區(qū)”平臺與“嶗先辦”平臺人口、房屋等66萬條數(shù)據(jù)互聯(lián)互通。
扎實推進(jìn)將防范非法集資納入基層治理工作。健全完善防范打擊處置非法集資工作協(xié)調(diào)機(jī)制，形成防范非法集資“1145”工作法，持續(xù)發(fā)力宣傳教育引導(dǎo)、風(fēng)險監(jiān)測預(yù)警、隱患排查處置，有效減少非法集資涉刑類案件。組織街道指導(dǎo)村（社區(qū)）開展防范非法集資納入基層治理宣傳教育活動。與金融辦對接社區(qū)（村）宣教計劃研究制定防非宣教計劃，做好防范非法集資宣傳月工作。
深化社會工作和志愿服務(wù)發(fā)展
加強(qiáng)社會工作人才隊伍建設(shè)。組織實施“嶗山區(qū)社會工作人才賦能計劃”，開展了5期社會工作專題培訓(xùn)。組織開展全國社會工作者職業(yè)水平考試組織和培訓(xùn)工作，動員發(fā)動1000余人報名參加2025年全國社會工作者職業(yè)水平考試，報考人數(shù)創(chuàng)歷史新高。以“持證率提升”為目標(biāo)，采取“線上+線下”“督學(xué)+促學(xué)”具體措施，多方聯(lián)絡(luò)培訓(xùn)資源，向報考人員提供考前免費(fèi)輔導(dǎo)培訓(xùn)，助力考生順利通過考試。目前，嶗山區(qū)持有社會工作者職業(yè)水平證書并已登記注冊的人員已經(jīng)超過1100余人。
深入推進(jìn)黨建引領(lǐng)“專業(yè)社工+志愿服務(wù)”融合試點，制發(fā)《關(guān)于深入推進(jìn)“專業(yè)社工+志愿服務(wù)”融合試點工作的通知》，舉辦黨建引領(lǐng)“專業(yè)社工+志愿服務(wù)”融合試點社區(qū)與社會工作專業(yè)力量結(jié)對儀式，組織16個試點社區(qū)與社會工作專業(yè)力量進(jìn)行結(jié)對，支持社區(qū)開展融合試點工作。聚焦“專業(yè)社工+志愿服務(wù)”融入基層治理和新就業(yè)群體黨建工作，組織成立嶗山區(qū)信訪社會工作室，為社會治理創(chuàng)新注入新動能，指導(dǎo)成立新就業(yè)群體法律志愿服務(wù)隊，為新就業(yè)群體提供專業(yè)便捷的法律服務(wù)。聚焦“一老一小一新”三大重點群體，指導(dǎo)嶗山區(qū)社會工作和志愿服務(wù)聯(lián)合會、街道社工站開展愛老敬老、兒童關(guān)愛、“暖”新關(guān)愛、鄰里守望、防范非法集資宣傳等聯(lián)動融合活動300余場，策劃開展“3·5學(xué)雷鋒日”“愛心助考 護(hù)航夢想”等形式多樣的志愿服務(wù)活動60余場次。
多舉措深化基層治理與社會工作志愿服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展
下一步，嶗山區(qū)區(qū)委社會工作部將從基層治理深化與社工志愿服務(wù)提升兩大方向推進(jìn)工作。
持續(xù)做好基層治理“小馬拉大車”突出問題專項整治，通過“四不兩直”方式，及時發(fā)現(xiàn)村（社區(qū)）掛牌工作中出現(xiàn)的新情況新問題，指導(dǎo)各相關(guān)單位嚴(yán)格按照掛牌規(guī)范，做好回頭看檢查工作。持續(xù)推進(jìn)村改社區(qū)轉(zhuǎn)型城市社區(qū)及改村工作，按照“時間服從質(zhì)量”的原則，依法依規(guī)推進(jìn)，加強(qiáng)程序指導(dǎo)，完成年度轉(zhuǎn)型任務(wù)。推進(jìn)基層治理人才隊伍建設(shè)，進(jìn)一步加強(qiáng)基層社區(qū)治理人才隊伍建設(shè)，挖掘社區(qū)治理骨干帶頭人，搭建人才賦能平臺，修訂《嶗山區(qū)社區(qū)專職工作人員管理辦法》，根據(jù)街道需求招錄社區(qū)工作者，不斷釋放基層治理效能。
推進(jìn)“專業(yè)社工+志愿服務(wù)”聯(lián)動融合發(fā)展，完善志愿服務(wù)工作協(xié)調(diào)機(jī)制，規(guī)范志愿者隊伍建設(shè)，組織各行各業(yè)建立專業(yè)志愿服務(wù)隊伍。組織開展嶗山區(qū)志愿服務(wù)項目大賽，評選一批“專業(yè)社工+志愿服務(wù)”聯(lián)動融合示范項目，挖掘培育一批本土特色志愿服務(wù)項目，打造特色志愿服務(wù)品牌。挖掘社區(qū)志愿服務(wù)資源，深化整合轄區(qū)內(nèi)生力量，形成“社會工作者+社區(qū)志愿者”的相互協(xié)作服務(wù)機(jī)制。
加強(qiáng)社會工作專業(yè)人才隊伍建設(shè)，進(jìn)一步深化“政校社”合作模式，建立嶗山區(qū)“專業(yè)社工+志愿服務(wù)”專家智庫，與駐區(qū)高校共建“專業(yè)社工+志愿服務(wù)”研究中心和實習(xí)實訓(xùn)基地，引入高校專業(yè)的學(xué)術(shù)資源和研究成果，為融合發(fā)展提供理論研究、創(chuàng)新思路。持續(xù)實施“嶗山區(qū)社會工作人才賦能計劃”，舉辦社會工作專業(yè)人才能力提升培訓(xùn)班，推動社會工作人才能力素質(zhì)提升。
青島財經(jīng)日報/首頁新聞記者 黃元暉
責(zé)任編輯：崔現(xiàn)香
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